Raúl Soto (DC): “El Gobierno se ha farreado una oportunidad histórica de conciliar el trabajo con la familia”

2 mayo, 2019

Con “una sensación amarga” calificó el presidente de la Comisión de Trabajo, diputado Raúl Soto (DC) la presentación del proyecto de modernización laboral presentado durante esta mañana por el Gobierno.

Anunciado como una reforma para la conciliación del trabajo, la familia y la inclusión, la iniciativa fue criticada por el diputado Soto quien considera que “no cumple estos objetivos”, ya que las medidas incluidas son de una “flexibilidad laboral extrema, que no protege adecuadamente los derechos y las condiciones laborales que hoy día requerimos para los trabajadores y trabajadoras del país”.

Al respecto explicó que “Yo creo que por supuesto, el objetivo es legítimo, todos queremos conciliar de mejor manera el trabajo con la vida familiar, con el tiempo libre, con los tiempos de descanso y de esa manera, poder mejorar la calidad de vida, además de la salud física y mental de los trabajadores, sin embargo, las medidas anunciadas hoy día, no están cumpliendo con eso. Por eso, desde la Democracia Cristiana y desde toda la oposición, vamos a estar coordinados para analizar en detalle esta propuesta, de manera tal de garantizar que no haya ninguna política regresiva desde este punto de vista, que vaya en desmedro de los trabajadores”.

Asimismo, Soto afirmó que esta oportunidad representaba un “momento histórico” para el país en materia de cambios y mejoras en términos de avanzar en jornadas laborales más justas y sostuvo que “El gobierno se farreó esa oportunidad”.

«Si de verdad queremos conciliar el trabajo con la familia, este era el momento de revisar los topes de jornadas laborales en nuestro país, era momento de rebajar de 45 a 40 horas las jornadas semanales en el país, era el momento también de anunciar una jornada semanal de 4×3 como lo propusimos hace algunos días atrás, pero sobre la base de un tope semanal de 40 horas y 10 diarias. No como lo propone este proyecto, que es solo flexibilidad a favor de los empresarios, a costa de los trabajadores, pero sin revisar los topes máximos semanales y diarios”.

Soto advierte una larga tramitación que incluya un debate profundo dentro de la Comisión de Trabajo, ya que considera “relevantes las determinaciones que podamos establecer en esta instancia, ya que, esto será definitorio para saber cómo nuestro país va a enfrentar los nuevos problemas de aquí al futuro en materia laboral, particularmente las relaciones laborales y las jornadas de trabajo”.

Finalmente, Soto fue enfático en señalar que está de acuerdo con aumentar la productividad, sin embargo, explicó que “para eso es necesario de cierta manera, flexibilizar y modernizar nuestras relaciones laborales y también las jornadas, pero esa modernización y esa flexibilización tiene que ser protegida, tiene que ser con más y mejores derechos laborales para los trabajadores y acá tenemos un serio riesgo de precarizar y por eso vamos a estar muy atentos”.

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