- Para la compañía, un buen lugar de trabajo, es aquel donde existe un equipo que persigue ambiciosos objetivos, y comunes.
Santiago, Chile, julio de 2019 – Beat, la aplicación de movilidad con mayor crecimiento en América Latina, es una de las compañías que lidera el ranking de las Mejores Empresas para los Jóvenes Profesionales en Chile. La app de transporte obtuvo el segundo lugar en la medición Adecco – Employers for Youth 2019 (EFY).
“Este logro fue la manifestación de nuestros valores como compañía, donde nos enorgullecemos de nuestro enfoque centrado en las personas y de nuestro estilo gerencial moderno”, destacó el general manager de Beat, Christopher Banfield.
El desarrollo personal y profesional dentro de Beat es “único”, según el general manager, ya que la experiencia de cada persona dentro de la compañía depende de sus habilidades, y su confianza y capacidad, para desarrollar su trabajo.
La empresa define como un buen lugar de trabajo, un espacio donde exista un equipo que persiga comunes y ambiciosos objetivos. “En Beat, invertir tiempo para asegurarnos de que nuestra gente esté contenta y satisfecha con su trabajo, su equipo y su jefe, es una tarea muy importante, y es el primer paso en todo lo que hacemos”, afirmó Banfield.
Por otro lado, la aplicación de movilidad, busca que el transporte sea más asequible, conveniente, eficiente y seguro. Beat tiene como meta establecida sacar lo mejor de cada ciudad en la que opera el servicio. Esto, a través de experiencias de viaje excepcionales para los pasajeros y diferentes incentivos para los conductores.
Tras casi dos años desde su llegada a Chile, Beat tiene más de 75 mil conductores inscritos y más de 2 millones de usuarios registrados. Y a nivel global, la compañía cuenta con más de 312 mil conductores registrados y más de 9 millones de pasajeros adheridos a la aplicación.
Adecco – Employers for Youth (EFY)
Con respecto al estudio, más de 12.000 jóvenes entre 18 y 34 años, de 85 empresas, participaron en la medición realizada por First Job y Grupo Adecco, el que por quinto año consecutivo, reconoce a las Mejores Empresas para Los Jóvenes Profesionales en Chile.
Por su parte, entre las cifras que la investigación reveló, fue que un 22% de los encuestados elige el atributo “Aprendizaje y Desarrollo” como el más importante al momento de elegir un trabajo.
